İngiltere’de PIP ve Work Capability Assessment sisteminde yüz yüze değerlendirmeler artırılıyor. Reformlarla 2030/31’e kadar 1,9 milyar sterlin tasarruf hedefleniyor.
İngiltere’de sosyal yardım sisteminde yapılacak değişikliklerle Work Capability Assessment bekleyenlerin oluşturduğu birikmiş dosyaların azaltılması ve 2030/31 mali yılının sonuna kadar kamu harcamalarında 1,9 milyar sterlin tasarruf sağlanması hedefleniyor. PIP ve çalışma kapasitesi değerlendirmelerinde yüz yüze görüşmelerin oranı da yüzde 30’a çıkarılacak.
İngiltere hükümeti, sosyal yardım sistemindeki değerlendirme süreçlerini yeniden düzenleyen ve 2030/31 mali yılının sonuna kadar 1,9 milyar sterlin tasarruf sağlaması beklenen bir dizi önlemi hayata geçiriyor.
Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı (DWP) tarafından açıklanan düzenlemeler kapsamında, Work Capability Assessment (WCA) için değerlendirme bekleyen kişilerin oluşturduğu dosya birikiminin önemli ölçüde azaltılması planlanıyor.
Hükümet ayrıca COVID-19 salgını sırasında büyük ölçüde çevrim içi sisteme taşınan sağlık değerlendirmelerinde yüz yüze görüşmelerin payını artıracak.
PIP değerlendirmelerinin yüzde 30’u yüz yüze yapılacak
Yeni düzenlemeye göre Personal Independence Payment (PIP) kapsamında yüz yüze gerçekleştirilen değerlendirmelerin oranı artırılacak.
2024 yılında PIP değerlendirmelerinin yüzde 6’sı, yaklaşık 57 bin değerlendirme, yüz yüze gerçekleştirilmişti. Yeni sistemle bu oranın tüm değerlendirmelerin yüzde 30’una çıkarılması öngörülüyor.
Work Capability Assessment kapsamında ise 2024 yılında yüz yüze yapılan değerlendirmelerin oranı yüzde 12 seviyesindeydi ve yaklaşık 74 bin kişi bu şekilde değerlendirilmişti. Bu oranın da yüzde 30’a yükseltilmesi planlanıyor.
DWP, daha önce yayımlanan verilerde WCA için 2024 yılı yüz yüze değerlendirme oranının yüzde 13 olarak belirtildiğini, ancak bu rakamın 11 Eylül 2026’da yüzde 12 olarak düzeltildiğini açıkladı.
PIP incelemeleri arasındaki süre uzatılıyor
Düzenlemelerin önemli değişikliklerinden biri de PIP ödemelerinin yeniden değerlendirilme süreleriyle ilgili olacak.
Mevcut sistemde yardım kararlarının yeniden incelenmesi arasındaki süre bazı durumlarda dokuz aya kadar düşebiliyor. Hükümet, yapılan incelemelerde çoğu kişinin aldığı PIP miktarında herhangi bir değişiklik olmadığını belirtiyor.
Yeni uygulamayla 25 yaş ve üzerindeki PIP başvuru sahiplerinin çoğu için, yeni başvurularda değerlendirmeler arasındaki sürenin en az üç yıl olması planlanıyor.
Kişinin bir sonraki incelemede PIP almaya devam etme hakkının bulunduğunun belirlenmesi halinde ise sonraki değerlendirme süresi beş yıla kadar çıkarılabilecek.
Bu değişiklikle sağlık uzmanlarının çalışma kapasitesi değerlendirmelerine ve yüz yüze görüşmelere daha fazla zaman ayırabilmesi hedefleniyor.
Sağlık durumundaki değişiklikler dikkate alınacak
Hükümet, yeniden değerlendirmelerin kişilerin sağlık durumunda veya engellilik koşullarında zaman içerisinde meydana gelebilecek değişikliklerin dikkate alınması açısından önemli olduğunu belirtti.
Sağlık durumu kötüleşen veya iyileşen kişilerin ise koşullarındaki değişikliği bildirmeleri ve PIP kararlarının yeniden değerlendirilmesini talep etmeleri gerekecek.
Engeli veya sağlık durumu nedeniyle yüz yüze randevuya katılamayan kişiler için gerekli düzenlemelerin devam edeceği de açıklandı. Uygun durumlarda ev ziyaretleri veya alternatif değerlendirme yöntemleri sunulabilecek.
Pat McFadden: Sistemi yeniden düzenliyoruz
Çalışma ve Emeklilik Bakanı Pat McFadden, hükümetin devraldığı sosyal yardım sistemini yeniden düzenlemekte kararlı olduğunu belirtti.
McFadden, yüz yüze değerlendirmelerin artırılması ve Work Capability Assessment için bekleyen dosyaların azaltılmasının reformların önemli bir bölümünü oluşturduğunu ifade etti.
Düzenlemelerin ihtiyaç sahiplerine destek sağlamaya devam ederken insanların çalışma hayatına katılmasına yardımcı olacağını ve vergi mükellefleri açısından daha adil bir sistem oluşturmayı amaçladığını kaydetti.
Universal Credit sisteminde de değişiklik
Söz konusu düzenlemeler, Universal Credit sistemindeki değişikliklerle birlikte yürütülüyor. Hükümet, işsiz kişilere yapılan ödemeler ile uzun süreli hastalık nedeniyle çalışma hayatının dışında bulunan kişilere sağlanan destekler arasındaki farkı yeniden dengelemeyi amaçlıyor.
Reformlar ayrıca hasta veya engelli kişilerin istihdama katılmasını destekleyen Connect to Work programıyla birlikte uygulanıyor.
Program kapsamında parlamentonun mevcut dönemi sona erene kadar 300 bin hasta veya engelli kişinin çalışma hayatına katılmasına yardımcı olunması hedefleniyor. Ayrıca bin çalışma danışmanının farklı görevlerde istihdam desteğine yönlendirilmesi planlanıyor.
Hükümete göre açıklanan önlemlerin tamamı, 2030/31 mali yılının sonuna kadar İngiltere genelinde kamu harcamalarında 1,9 milyar sterlinlik tasarruf sağlayacak.
DWP ayrıca söz konusu operasyonel değişikliklerin, PIP’in engelli kişilerin daha iyi sağlık koşullarına, daha yüksek yaşam standartlarına ve daha fazla bağımsızlığa ulaşmasındaki rolünü inceleyecek Timms Review sürecinden ayrı olduğunu bildirdi.
kaynak: GOV
Türkçe
العربية
English
Deutsch
Ελληνικά
עִבְרִית
Русский
Українська
