Birleşik Krallık’ta 48 sendika daha fazla resmi tatil talebinde bulundu. Sendikalar İngiltere ve Galler’deki çalışanlara “bu zor zamanları atlattıkları” için teşekkür etmek adına daha fazla resmi tatil verilmesi gerektiğini söyledi.
Kuruluşlar, AB ülkelerine kıyasla çalışanlara verilen tatil günü sayısının “kıt” olduğunu belirtti. 48 sendikayı bünyesinde barındıran çatı grup Sendikalar Kongresi (TUC), eylül ve Noel arasında yeni bir resmi tatil çağrısında bulunuyor.
TUC Genel Sekreteri Frances O’Grady, “Ağustos resmi tatili bizi pandemiden çıkarmak için çok çalışan herkese, özellikle de ön saflarda olanlara hoş bir tatil olacak. Ama ağustostan sonra Noel’e kadar ulusal tatil yok. Ve bunun nedeni, diğer milletlere kıyasla aldığımız tatil sayısının çok kıt olması” dedi. O’Grady, yeni bir sonbahar tatilinin “bu zor zamanları atlatmamızı sağlayan Britanya çalışanlarına teşekkür etmenin harika bir yolu” olacağını da sözlerine ekledi.
TUC’nin yürüttüğü araştırmaya göre AB üyesi ülkelerin tamamı çalışanlarına Britanya’dan daha fazla resmi tatil veriyor. BBC, Romanya, Slovakya, Slovenya ve Finlandiya’nın yurttaşlarına yılda 15 gün tatil verdiğini bildirdi. AB ortalamasıysa yılda 12,8 gün.
Avrupa dışında, Japonya’da çalışanlar yılda 17 gün, Yeni Zelandalılarsa 11 gün tatile sahip. Kamboçya halkı yılda 28 günle şaşırtıcı sayıda resmi tatil gününe sahip, bu günlerin çoğu Budist dini geleneklerine adanmış durumda.
TUC, Birleşik Krallık’taki (BK) tüm çalışanların AB’deki çalışanlarla eşit duruma gelmesi amacıyla yılda en az 12 resmi tatil günü için kampanya yürütüyor. O’Grady: “Ulusal bir tartışmanın zamanıdır: Yeni tatillerimiz ne zaman olmalı? Neyi kutlayabilirler? Noel’e kadar süren uzun dönemi kırmak için sonbahar tatili iyi bir başlangıç olabilir.” diye konuştu.