Ücretsiz Work Hub platformunun CV aracını yaklaşık 20 bin, yapay zekâ destekli iş asistanını ise 16 bin kişi kullandı.
Birleşik Krallık Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı’nın ücretsiz Work Hub platformunda, haziran ayından bu yana yaklaşık 20 bin kişi CV hazırlama aracından yararlandı. Platformun yapay zekâ destekli iş asistanı da yaklaşık 16 bin kişiye iş arama, başvuru ve mülakat hazırlığı konusunda rehberlik sundu.
Birleşik Krallık Çalışma ve Emeklilik Bakanlığı’nın (DWP) iş arayanlara ve kariyerinde ilerlemek isteyenlere yönelik ücretsiz dijital platformu Work Hub, on binlerce kişiye destek sağladı.
Bakanlığın 25 Eylül tarihli açıklamasına göre, Haziran 2026’da pilot olarak kullanıma açılan platformun “Build a CV” aracından yaklaşık 20 bin kişi yararlandı. Yapay zekâ destekli “AI Work Assistant” hizmetini kullananların sayısı ise yaklaşık 16 bin oldu.
Telefon, tablet ve bilgisayardan erişilebiliyor
“Cepteki iş merkezi” anlayışıyla tasarlanan Work Hub, telefon, tablet veya bilgisayar üzerinden istenilen yer ve zamanda kullanılabiliyor.
Platform; çevrim içi işe alım sistemlerine uygun CV hazırlama, iş arama ve başvuru yapma, mülakatlara hazırlanma ve eğitim fırsatlarını belirleme konusunda ücretsiz araçlar sunuyor.
Hizmet, yalnızca DWP’den destek alanlara yönelik değil. Bakanlığın hizmetlerinden yararlanıp yararlanmadığına bakılmaksızın herkes CV hazırlama aracını kullanabiliyor. Platform, işe girmek isteyenlerin yanı sıra mevcut kariyerinde ilerlemeyi hedefleyenlere de destek sağlıyor.
Beceriler ve deneyimler CV’ye aktarılıyor
“Build a CV” aracı, kullanıcıların becerilerini, deneyimlerini ve başarılarını başvurmak istedikleri görevlere uygun, profesyonel bir özgeçmişe dönüştürmelerine yardımcı oluyor.
Yapay zekâ destekli iş asistanı ise iş arama, başvurular, mülakat hazırlığı ve kariyer gelişimi konusunda kişiselleştirilmiş rehberlik sunuyor.
Bakanlık, bu hizmetlerle istihdam desteğine erişimin genişletilmesini ve insanların iş bulmasının önündeki engellerin azaltılmasını amaçlıyor.
Greenwood: İş dünyası değişirken destek de değişmeli
Yenilik, Dolandırıcılıkla Mücadele ve Veriden Sorumlu Bakan Lilian Greenwood, çalışma hayatı değiştikçe sunulan desteğin de buna uyum sağlaması gerektiğini söyledi.
Birkaç ay içinde yaklaşık 20 bin kişinin CV araçlarını kullanarak becerilerini ortaya koyduğunu ve iş bulma yolunda adım attığını belirten Greenwood, henüz platformdan yararlanmayan iş arayanları hizmeti denemeye çağırdı.
Açıklama, hükümetin işgücüne katılımı artırma ve fırsatları genişletme hedeflerinin bir parçasını oluşturuyor. Bu çalışmalar arasında gençlere yaklaşık bir milyon iş ve eğitim fırsatı sağlamayı amaçlayan 2,5 milyar sterlinlik destek paketi de bulunuyor.
Jobcentre’da ki yüz yüze desteğe ek hizmet
Work Hub, DWP’nin istihdam ve kariyer danışmanlığını bir araya getirmeyi ve insanlara yaşadıkları toplum içinde destek sunmayı hedefleyen hizmet yenileme programıyla birlikte yürütülüyor.
Jobcentre merkezlerindeki iş danışmanları, kişiye özel yüz yüze destek vermeye devam ediyor. Dijital araçlar ise tavsiye ve rehberliğe erişmek için ek bir seçenek sunuyor.
Bognor Regis’te iş arayan gençlerle çalışan iş danışmanı Lance, yapay zekâ destekli iş asistanını görüşmelerinde kullanmaya başladığını belirtti.
Lance, aracın kariyer hedefleri, beceri geliştirme ve iş arama üzerine yapılan görüşmeleri desteklediğini söyledi. Özellikle özgüveni düşük veya hangi yönde ilerleyeceğinden emin olmayan gençler için yararlı olabildiğini ifade etti.
Aracın yeni fikirler geliştirmeye, kariyer seçeneklerini değerlendirmeye ve farklı işlerde kullanılabilecek becerileri belirlemeye yardımcı olduğunu kaydetti.
CV’sini yeniledikten sonra iş teklifi aldı
Bakanlık, platformdan yararlanan Hugh adlı iş arayanın deneyimini de paylaştı. Açıklamaya göre Hugh, geniş deneyimine ve güçlü becerilerine rağmen CV’sinin güncel işe alım süreçlerine uygun olmaması nedeniyle işverenlerden yanıt almakta zorlanıyordu.
DWP işe alım danışmanı Ian’ın yönlendirmesiyle CV hazırlama aracını kullanan Hugh, başvurulardaki ön eleme aşamalarını geçmeye başladı ve birkaç hafta içinde iş teklifi aldı.
Hugh, aracı kullanmasının ardından işverenlerden aldığı yanıtların belirgin biçimde arttığını söyledi. Becerilerini ve deneyimini daha etkili anlatabilmesinin, önceki başarısız başvuruların ardından iş bulmasına yardımcı olduğunu belirtti.
İşverenlere de işe alım desteği sunuluyor
Work Hub, işverenlerin açık pozisyonlarını duyurabileceği, işe alım konusunda bilgi alabileceği ve yerel işgücü piyasalarıyla bağlantı kurabileceği özel bir alan da sunuyor.
Recruitment and Employment Confederation’ın (REC) Kampanyalardan Sorumlu Direktörü Shazia Ejaz, işe alımı daha hızlı ve adil hale getiren teknoloji kullanımını desteklediklerini söyledi.
İşgücü piyasasının bazı alanlarında çalışan ve beceri eksikliği bulunduğuna dikkat çeken Ejaz, uygun adayların işlerle buluşmasını sağlayacak yenilikçi yöntemlerin geliştirilmesi gerektiğini ifade etti. Teknolojinin gerekli güvenlik önlemleriyle kullanılmasıyla daha fazla kişinin istihdama katılabileceğini belirtti.
Universal Credit yükümlülükleri değişmiyor
Bakanlık, pilot uygulamanın kullanıcı geri bildirimleri ve performans verileri doğrultusunda geliştirilmeye devam ettiğini bildirdi.
Yapay zekânın yanıtlarının uygunluğunu desteklemek ve hizmetin istihdam konusuna odaklanmasını sağlamak için koruyucu sınırlandırmalar uygulandığı belirtildi.
Dijital hizmetler, Jobcentre merkezlerinde sunulan kariyer desteğinin yerini almıyor. Universal Credit kapsamında yoğun iş arama grubunda bulunan kişilerin mevcut yükümlülüklerinde de herhangi bir değişiklik yapılmıyor.
kaynak: GOV











