Olay Gazete Turkish Newspaper in London
  • İNGİLTERE GÜNDEMİ
  • TOPLUM
  • EKONOMİ
  • YAŞAM/SAĞLIK
  • KÜLTÜR/SANAT
  • EĞLENCE/TATİL
  • WEBTV
  • MODA/TASARIM
  • SPOR
  • İNGİLTERE GÜNDEMİ
  • TOPLUM
  • EKONOMİ
  • YAŞAM/SAĞLIK
  • KÜLTÜR/SANAT
  • EĞLENCE/TATİL
  • WEBTV
  • MODA/TASARIM
  • SPOR
No Result
View All Result
Olay Gazete Turkish Newspaper in London

Ailelere uyarı: Serbest çalışanlardan belge görmek isteyebilirsiniz

Hulya Özkoyuncu

21/09/2026
21 Eylül 2026

İngiltere’de DBS, ebeveyn ve bakıcılara yönelik Every Check Helps kampanyasını başlattı. Ocak 2026’dan itibaren uygun serbest çalışanlar Enhanced DBS kontrolüne başvurabiliyor.

İngiltere’de Disclosure and Barring Service (DBS), çocukları veya bakıma ihtiyaç duyan aile bireyleri için serbest çalışan kişileri işe alan ebeveyn ve bakıcıları bilinçlendirmek amacıyla “Every Check Helps” kampanyasını başlattı. Ocak 2026’da yapılan yasal değişiklikle uygun koşulları taşıyan serbest çalışanlar ve kişisel çalışanlar, Enhanced DBS kontrolüne başvurabiliyor.

İngiltere’de Disclosure and Barring Service (DBS), çocukları veya savunmasız aile bireyleri için özel öğretmen, spor antrenörü, müzik öğretmeni, kişisel asistan ya da bakıcı gibi serbest çalışan kişileri işe alan ailelere yönelik yeni bir kamuoyu bilinçlendirme kampanyası başlattı.

“Every Check Helps” adı verilen kampanyayla İngiltere, Galler, Channel Islands ve Isle of Man’deki ebeveyn ve bakıcıların işe alım sırasında ek güvenlik kontrollerini dikkate almaları teşvik ediliyor.

Kampanyanın temel mesajı ise oldukça açık: “Onlar DBS kontrolü yaptırabilir. Siz de belgeyi görmeyi isteyebilirsiniz.”

DBS, bir kişinin DBS sertifikasına sahip olmasının tek başına işe alım kararı için yeterli olmadığını vurguluyor. Sertifikadaki bilgilerin referanslar, tavsiyeler, mesleki yeterlilikler, deneyim ve kişisel değerlendirmeyle birlikte ele alınması öneriliyor.

Ocak 2026’da kurallar değişti

Kampanya, 21 Ocak 2026’da yürürlüğe giren yasal değişikliğin ardından başlatıldı.

Yeni düzenlemeyle uygun koşulları taşıyan serbest çalışanlar ve kişisel çalışanlar ilk kez Enhanced DBS kontrolüne başvurabilmeye başladı.

Uygunluk koşullarını karşılayan kişiler ayrıca çocuklarla ve/veya yetişkinlerle çalışması yasaklanan kişilere ilişkin listelerin de kontrol edildiği Enhanced DBS with Children’s and/or Adults’ Barred List kontrollerine başvurabiliyor.

Bu değişiklik özellikle özel öğretmenler, spor antrenörleri, müzik öğretmenleri, bakıcılar ve benzeri alanlarda bağımsız çalışan kişilerin işe alınması sırasında ailelerin değerlendirebileceği ek güvenlik bilgilerine ulaşılmasını mümkün hale getiriyor.

Birçok aile yeni uygulamadan haberdar değil

DBS tarafından yapılan araştırmalar ve paydaşlardan elde edilen bilgiler, çok sayıda ebeveyn ve bakıcının uygun serbest çalışanların artık Enhanced DBS kontrolü yaptırabileceğini bilmediğini ortaya koydu.

Bazı ebeveyn ve bakıcıların işe alacakları kişiden DBS sertifikasını göstermesini isteme konusunda da tereddüt yaşadığı belirtildi.

Every Check Helps kampanyasıyla ailelerin hem yeni uygulama hakkındaki farkındalığının hem de DBS belgesi isteme konusundaki bilgi ve güvenlerinin artırılması amaçlanıyor.

Hedef, çocukları veya bakıma ihtiyaç duyan aile bireyleriyle çalışacak kişilerin seçilmesi sırasında daha güvenli ve daha fazla bilgiye dayanan kararlar alınmasına yardımcı olmak.

Aileler başkası adına DBS başvurusu yapamayacak

Yeni sistemde dikkat edilmesi gereken önemli noktalardan biri de başvurunun kim tarafından yapılacağı.

Ebeveynler ve bakıcılar, işe almayı düşündükleri kişi adına DBS kontrolü için başvuruda bulunamıyor.

Uygun koşulları taşıyan serbest çalışan veya kişisel çalışanın başvuruyu DBS Umbrella Body aracılığıyla kendisinin yapması gerekiyor.

Ebeveynler ve bakıcılar ise kişiye DBS sertifikası bulunup bulunmadığını sorabiliyor ve varsa sertifikayı kendileriyle paylaşmasını isteyebiliyor.

DBS sertifikasında nelere bakılmalı?

DBS, kampanyayla birlikte ebeveynler ve bakıcılar için sertifika kontrolü sırasında nelere dikkat edilmesi gerektiğini açıklayan bir rehber de yayımladı.

Ailelere öncelikle kendilerine gösterilen belgenin orijinal DBS sertifikası olup olmadığını kontrol etmeleri tavsiye ediliyor.

Sertifikanın işe alınacak kişinin çalışacağı doğru iş gücü kategorisiyle ilgili olup olmadığına ve belgenin düzenlenme tarihine de bakılması gerekiyor.

Ayrıca DBS Update Service sisteminin bazı durumlarda kişinin DBS durumuna ilişkin ek güvence sağlayabileceği belirtiliyor.

Yayımlanan rehber, ebeveynlerin ve bakıcıların hangi kontrolleri yapabileceklerini, DBS sertifikasında hangi bilgileri incelemeleri gerektiğini ve sertifikadaki bilgileri diğer işe alım ve güvenlik unsurlarıyla nasıl birlikte değerlendirebileceklerini anlamalarına yardımcı olmayı amaçlıyor.

“DBS sertifikası tablonun yalnızca bir parçası”

DBS Safeguarding Strategic Lead Associate Director Susie Blamire, uygun serbest çalışanların Enhanced DBS kontrolüne erişebilmesinin önemli bir gelişme olduğunu belirtti.

Blamire, özel öğretmenler, antrenörler, müzik öğretmenleri, bakıcılar ve bağımsız çalışan diğer kişilerin artık ailelere ek güvenlik bilgileri sunabileceğine dikkat çekti.

DBS sertifikasının bir kişi hakkında karar verirken değerlendirilmesi gereken unsurlardan yalnızca biri olduğunu vurgulayan Blamire, sertifikanın referanslar, tavsiyeler, mesleki yeterlilikler, deneyim ve kişisel değerlendirmeyle birlikte ele alınması gerektiğini ifade etti.

Blamire, sorulan her sorunun ve değerlendirilen her bilginin çocukların ve savunmasız kişilerin daha iyi korunmasına ve daha güvenli kararlar alınmasına katkı sağlayabileceğini kaydetti.

Kaur; “Aileler en güvenli seçimi yapmak için daha fazla seçeneğe sahip”

Safeguarding and Violence Against Women and Girls Minister Satvir Kaur da bir anne olarak çocukların emanet edildiği kişiler konusunda güven duymanın ne kadar önemli olduğunu bildiğini söyledi.

Çocuklarla çalışan serbest çalışanların artık Enhanced DBS kontrolü yaptırabilmesiyle ebeveyn ve bakıcıların aileleri için daha güvenli seçimler yapabilmek amacıyla kullanabilecekleri ek seçeneklere sahip olduğunu belirten Kaur, uygulamanın hükümetin çocukların güvenliğini artırmaya yönelik daha geniş çalışmalarının bir parçası olduğunu ifade etti.

Kaur, bu çalışmaların daha güçlü yasalar ve rekor düzeyde finansmanla desteklendiğini belirtti.

DBS kontrolü tek başına yeterli görülmüyor

DBS, ebeveyn ve bakıcılara DBS sertifikasını işe alım sürecinin tek belirleyicisi olarak görmemeleri çağrısında bulunuyor.

Enhanced DBS sertifikasının yanı sıra kişinin referansları, nitelikleri, deneyimi, aldığı tavsiyeler ve ailelerin kendi değerlendirmeleri de dikkate alınmalı.

Every Check Helps kampanyası kapsamında ailelere yönelik rehberin yanı sıra ebeveyn ve bakıcılar için bilgilendirme broşürü, kampanyaya destek veren kuruluşlar için iletişim materyalleri ve DBS sertifikası incelenirken yapılabilecek kontrollere ilişkin pratik bilgiler de sunuluyor.

DBS ayrıca ebeveyn ve bakıcıların serbest çalışan veya kişisel çalışanları işe alırken yararlanabilecekleri rehberlerin yanı sıra işverenler, gönüllü kuruluşlar ve üçüncü taraflar için DBS kontrol rehberleri, kimlik kontrolü kuralları, uygunluk kriterleri, serbest çalışanlara yönelik DBS bilgileri, DBS Umbrella Body bulma hizmeti ve DBS Update Service hakkında ayrıntılı bilgilendirme sağlıyor.

Ailelerin bir kişiyi çocukları veya savunmasız aile bireyleriyle çalışmak üzere seçerken mümkün olan bütün bilgileri birlikte değerlendirmesi ve DBS sertifikasını daha geniş bir güvenli işe alım sürecinin parçası olarak kullanması tavsiye ediliyor.

 

kaynak: GOV

 

 

Previous Post

400’den fazla okula 22,5 milyon sterlinlik etkinlik desteği

Next Post

SIA lisansı için eğitim şartları değişti: Yenilemede yeni kurallar

Related Posts

İngiltere ve Galler’de cinsel suç davaları için özel mahkeme salonları kurulacak
İngiltere Gündemi

İngiltere ve Galler’de cinsel suç davaları için özel mahkeme salonları kurulacak

by Melis Yahsi
21/09/2026
230’dan fazla bölgede, bıçaklı suçlara karşı mücadele genişletiliyor
İngiltere Gündemi

230’dan fazla bölgede, bıçaklı suçlara karşı mücadele genişletiliyor

by Melis Yahsi
21/09/2026
Otomatik taslak
İngiltere Gündemi

Göçmen takas anlaşmasında kişi başı maliyet 56 bin sterlin

by olay-admin
18/09/2026
Otomatik taslak
İngiltere Gündemi

Nigel Farage: “Siyasette dengeleri değiştireceğiz”

by olay-admin
18/09/2026
Otomatik taslak
İngiltere Gündemi

Tartışma yaratan karar: Sığınmacı kaygısına karşı özel güvenlik

by olay-admin
18/09/2026
Next Post
SIA lisansı için eğitim şartları değişti: Yenilemede yeni kurallar

SIA lisansı için eğitim şartları değişti: Yenilemede yeni kurallar

Adres: 100 Green Lanes, Newington Green, Hackney, London, N16 9EH Telefon: 020 3745 1261
020 7923 9090
Email: info@olaygazete.co.uk
seriilanlar@olaygazete.co.uk
100 Green Lanes, Newington Green, Hackney, London, N16 9EH 020 3745 1261 - 020 7923 9090 info@olaygazete.co.uk - seriilanlar@olaygazete.co.uk
Translate:
tr Türkçe
ar العربيةen Englishde Deutschel Ελληνικάiw עִבְרִיתru Русскийtr Türkçeuk Українська
Back

Kategoriler

  • İngiltere Gündemi
  • Sağlık – Yaşam
  • Londra ve Belediyeler
  • Kültür – Sanat
  • Toplum Haberleri
  • Moda – Tasarım
  • Ekonomi
  • Olay Web Tv
  • Köşe Yazıları
  • Spor Gündemi
No Result
View All Result

T&CsTs&Cs

  • Classifieds Advertising
  • Payments

Site Links

  • Site T&Cs
  • Archives
  • Contact us
Site T&Cs - Archives - Contact us
Mobil Uygulamalar Olay Gazete Mobil Uygulamaları
Sosyal Medya
Olay Sosyal Medya

No Result
View All Result
  • KATEGORİLER
  • Seri İlanlar
  • Toplum Haberleri
  • İngiltere Gündemi
  • Ekonomi
  • Ticaret
  • Spor Gündemi
  • Yaşam – Sağlık
  • Kültür – Sanat
  • Moda – Tasarım
  • Eğlence – Tatil
  • Video – WebTV
  • Köşe Yazarları