Rayner’den, çalışanlara ‘aşırı sıcakta çalışmayı durdurma hakkı’ çağrısı

14 Ağustos 2025

İngiltere’de işyerlerinde sıcaklık sınırı talebi:  Öneriler, maksimum sıcaklık limiti, esnek çalışma saatleri ve ek mola zorunluluğu içeriyor.

İngiltere Başbakan Yardımcısı Angela Rayner, aşırı sıcak hava koşullarında çalışanlara yasal olarak “çalışmayı durdurma” hakkı tanınması yönündeki girişimleri destekledi. Rayner, 2022 yazında yaşanan sıcak hava dalgasında hükümete “acil güvenli çalışma sıcaklığı” rehberi yayımlaması çağrısında bulunmuştu.

The Guardian’da yer alan habere göre, Rayner’ın da imzasını taşıyan öneriler, işverenlerin aşırı sıcak günlerde çalışma ortamını yasal olarak düzenlemesini, çalışanlara ek molalar verilmesini, esnek çalışma saatleri uygulanmasını veya mesai bitişinin erkene çekilmesini öngörüyor.

Sağlık Bakanı Wes Streeting’in de aralarında bulunduğu dört kabine üyesiyle birlikte Rayner, maksimum çalışma sıcaklığı uygulamasına desteğini yineledi. Sendikalar, manuel işlerde 27°C, ofis ortamında ise daha düşük seviyelerde yasal limit getirilmesi için hükümetle görüşmelerini sürdürüyor.

Diğer ülkelerde uygulamalar
Yunanistan, yaz aylarında manuel işçilere öğlen 12.00 ile 17.00 saatleri arasında zorunlu ara verdiriyor. İspanya, İtalya ve Almanya’da da maksimum sıcaklık sınırları bulunuyor. İngiltere’de ise hükümet, şu an için yasal sıcaklık limiti getirme planı olmadığını açıkladı.

Sendikaların talepleri
GMB ve Unite gibi büyük sendikalar, aşırı sıcak günlerde çalışan sağlığını koruyacak yasal düzenlemelerin hızla hayata geçirilmesini istiyor. İş Sağlığı ve Güvenliği Kurumu’nun “ısı stresi değerlendirmesi” zorunluluğu getirmesi bekleniyor, ancak sıcaklık için net bir üst sınır belirlenmesi şimdilik planlanmıyor.

Londra özelinde adımlar
Londra Belediye Başkanı Sadiq Khan, aşırı sıcak dönemlerde çalışanlara esnek saat uygulaması getirilmesini değerlendiriyor. Bu hafta İngiltere’nin bazı bölgelerinde sıcaklık 30°C’yi aşarken, yazın dördüncü sıcak hava dalgası yaşanıyor.