Birleşik Krallık’ta maaşlar, geçen yılın son üç ayında keskin bir artış gösterdi ve işsizlik oranı değişmedi.
The Guardian tarafından yayınlanan habere göre, maaş artışları enflasyonla ilişkilendirildiği için, bu durum İngiltere Merkez Bankası’nın (BoE) faiz indirimi planlarını etkileyebilir.
Ulusal İstatistik Ofisi (ONS) tarafından yayınlanan veriler, haftalık maaşlardaki yıllık artış oranının, geçen yılın son üç ayında yüzde 6 seviyesine çıktığını ve enflasyon oranını geride bıraktığını gösteriyor.
Yıllık enflasyon oranının da Ocak ayında yüzde 3 ile son 10 ayda görülen en yüksek seviyeye ulaştığı görüldü. The Guardian’ın haberine göre, ekonomi uzmanlarının beklentisi, maaş artışlarının yüzde 5,9 oranında olması yönündeydi.
Primler dahil edilmediğinde maaşlardaki artışın beklentiler dahilinde yüzde 5,9 oranında olduğu belirtiliyor. Bu durumun, taban faizinde indirim planları yapan BoE’nin işini zorlaştırdığı ifade edildi.
İşsizlik oranının yüzde 4,4 seviyesinde kalarak değişmediği de görüldü. Boş iş pozisyonu sayısının Aralık ayında 818 bin olduğu ve bu sayının Ocak ayında 819 bine çıktığı aktarıldı.
The Guardian’ın haberinde, ülkedeki iş piyasasının beklenenden daha sağlıklı olduğu belirtildi. İşletmelere yönelik anketler, işverenlerin Maliye Bakanı Rachel Reeves tarafından yapılan Bütçe açıklamasına cevap olarak, işten çıkarmaları 2009’daki finansal krizden bu yana (Covid dönemi hariç) görülen en hızlı seviyeye çektiğini gösteriyordu.
Bunun yanında, geçen hafta yayınlanan veriler, ülke ekonomisinin de beklenenden daha güçlü bir performans sergilediğini göstermişti.
Buna rağmen, ekonomistler, iş piyasasının korkulan kadar olmasa da soğumaya başladığına yönelik belirtiler olduğunu söylüyor. Pantheon Macroeconomics’ten ekonomi uzmanı Rob Wood, konuyla ilgili şöyle konuştu:
“İstihdam seviyesinde bir çökme değil, bir durgunluk oldu… istihdam, bazı vahim işletme anketlerinin söylediğinden daha iyi bir durumda.”
İşletmeler, Maliye Bakanı tarafından açıklanan ve Nisan ayında yürürlüğe girecek vergi değişikliklerir sonrasında, işçi çıkarmak zorunda kalabilecekleri konusunda uyarılarda bulunuyor.
Hargreaves Lansdown’dan Sarah Coles’un konuyla ilgili açıklamalarıysa şu şekilde:
“Maaşlar yine enflasyonu geride bıraktı. Bu durum, bütçeler üzerindeki baskıyı azalttı ve yaşamı biraz daha kolaylaştırdı. Buna rağmen, henüz rahatlayamayız; çünkü, maaşlardaki artışlar enflasyonu körüklüyor.”
Çalışma ve Emeklilik Bakanı Liz Kendall, konuyla ilgili şu açıklamalarda bulundu: “Temmuz ayından beridir maaşlar hızlı bir şekilde artmaya devam etti ve ihtiyaçları olan para yeniden insanların cebine girdi.
Çalışmanın para kazandırması ve yaşam standartlarının herkes açısından iyiye gitmesi için uğraşıyoruz.”



ENFIELD
HACKNEY
HARINGEY
ISLINGTON











